Служи с достоинством
В Кодексе этики отражена роль государственной службы в жизни общества, а также необходимость сохранения и укрепления доверия общества к государственной службе, государству и его институтам.
Государственные служащие должны проявлять вежливость в отношениях с гражданами, избегать грубости, унижения достоинства, неэтичного и неприличного поведения, а также не давать поводов своими действиями для критики со стороны граждан.
Этические нормы государственной службы основываются на таких принципах, как профессионализм и ответственность в служении на благо общества, добросовестное отношение к своим обязанностям, принятие законных решений независимо от влияния физических и юридических лиц, общественных организаций, недопущение уничижительного отношения к людям из-за предвзятости и субъективности, готовность работать с общественностью и обеспечение прозрачности своих действий, корректное и уважительное отношение к гражданам и коллегам.
Стандарты служебной этики государственных служащих
К государственным служащим предъявляются следующие требования:
- быть порядочными, соблюдать общепринятые морально-этические нормы, не распространять недостоверную информацию;
- противостоять действиям, наносящим ущерб интересам государства и правам граждан;
- соблюдать установленные законом ограничения;
- проявлять вежливость в общении с гражданами, избегать грубости, унижения достоинства, неэтичного и неприличного поведения, не становиться причиной критики со стороны граждан;
- соблюдать деловую этику и принципы официального поведения, не допускать действий, наносящих ущерб репутации и престижу государственных органов, представителями которых они являются;
- не давать неправомерных обещаний и не брать на себя неправомерные обязательства, связанные с выполнением служебных обязанностей;
- не преследовать неправомерные финансовые и имущественные интересы, мешающие добросовестному выполнению служебных обязанностей.
Внешний вид государственного служащего во время выполнения служебных обязанностей должен способствовать укреплению престижа государственного аппарата и соответствовать общепринятому деловому стилю, который отличается официальностью, сдержанностью и аккуратностью.
Требования к государственнымслужащим в служебных отношениях с коллегами:
• способствовать установлению взаимопонимания и укреплению делового, доброжелательного и конструктивного сотрудничества в коллективе;
• принимать меры по предотвращению нарушений норм служебной этики со стороны других государственных служащих;
• воздерживаться от обсуждения личных и профессиональных качеств коллег, унижающих их честь и достоинство;
• быть образцом нейтралитета, справедливости, искренности и уважения к чести и достоинству личности своим поведением;
• принимать меры, направленные на создание благоприятной морально-психологической обстановки, предотвращающей любые формы унижения и посягательства на честь и достоинство служащих;
• не принуждать коллег к действиям, противоречащим общепринятым моральным и этическим нормам;
• не допускать необоснованных обвинений, грубости, унижения достоинства, неэтичного и неприличного поведения по отношению к коллегам;
• не навязывать коллегам свои религиозные убеждения и не принуждать подчинённых участвовать в деятельности общественных и религиозных объединений, а также других некоммерческих организаций.
Анара Бельгибаева, секретарь судебного заседания – главный специалист Администратора специализированного следственного суда города Усть-Каменогорска
Перевод Даны Нагиевой