Женское деловое лицо Востока

Достижения и проблемы развития женского предпринимательства и семейного бизнеса в Восточном Казахстане обсудили в Семее.

Здесь собрались ведущие бизнесвумен Восточного Казахстана, чтобы обсудить итоги развития женского предпринимательства в различных сферах региональной экономики. Успехи и неудачи, достижения и барьеры, лидеры и аутсайдеры рынка – это и многое другое интересовало участниц областной конференции «Гендерное содержание женского и семейного предпринимательства. Доступ к программам и ресурсам развития в Восточном Казахстане».

То, что областная конференция по женскому и семейному предпринимательству была организована именно в Семее, никого особенно не удивило. Именно здесь прекрасная половина человечества проявила себя в самых различных сферах предпринимательской деятельности. Цифры говорят сами за себя. По словам руководителя отдела предпринимательства Семея Марата Нугерова, из 28 тысяч представителей бизнес-структур, зарегистрированных на территории Семейского региона, 25 тысяч – женщины.

– Я глубоко убежден, что именно женщины спасли казахстанскую экономику от полного краха в 90-е годы прошлого века, когда страна, отказавшись от плановой экономики, перешла на рыночные рельсы, – заявил в своем выступлении Марат Нугеров. – Пока мужчины пребывали в растерянности от того, что в одночасье закрылись заводы и фабрики, распались совхозы и колхозы, женщины взвалили на свои плечи заботу о семье и доме. Они сумели страну одеть, обуть и накормить.

Именно тогда, в 90-е годы, из отважных и отчаянных «челночниц» стали вырастать смелые и готовые на риск предпринимательницы, которые осознали, что «дикий» капитализм постепенно изжил себя. И стране требуется возобновление работы собственных предприятий и производственных площадок. Они начали открывать производственные кооперативы, кондитерские цеха, мастерские по пошиву одежды, пекарни, занялись переработкой сельскохозяйственной продукции. И сегодня, почти 20 лет спустя, многие из этих мелких фирм выросли в солидные фабрики и производственные предприятия, продукция которых пользуется спросом не только в Семее, но и в приграничных городах России и Казахстана, в том числе в Усть-Каменогорске и Павлодаре.

– Предпринимательницы Семея успешно занимаются бизнесом не только в традиционно женских сферах производства, но и таких отраслях, как строительство, производство мебели, грузоперевозки, гостиничный бизнес, выпуск валяльно-войлочных изделий, – подчеркнул Марат Нугеров. – Причем женщины более успешны даже на этапе разработки бизнес-плана нового дела. Из всех запущенных проектов по категории Start Up 80 процентов успешных бизнес-идей принадлежит женщинам, у мужчин начинающий бизнес приживается на рынке в пяти-семи процентах случаев. Видимо, женщины еще на этапе разработки бизнес-плана более реально просчитывают свои возможности и реалии рынка, чем их коллеги, принадлежащие к сильной половине человечества.

Достаточно активно предпринимательницы ВКО используют возможности, которые предоставляет им государство в виде целевых программ, предназначенных для поддержки бизнес-инициатив. Они с удовольствием проходят обучение на курсах топ-менеджеров в Назарбаев Университете, подают заявки на субсидирование процентных ставок по кредитам, учатся в Школе молодого предпринимателя, создают новые рабочие места, решаются на переселение для улучшения благосостояния своей семьи и рискуют брать крупные кредиты на осуществление проектов. Только в текущем году через фонд поддержки предпринимательства «Даму» для поддержки женского предпринимательства было выдано 55 кредитов на сумму 102 млн тенге.

Однако есть еще сферы экономики в Семее, да и в целом в ВКО, где присутствие женщин пока минимально. Одна из них – сельское хозяйство. В Семейском регионе успеха на поприще развития крестьянского хозяйства пока добились лишь три предпринимательницы. Впрочем, есть большая вероятность того, что женщины в животноводстве и земледелии пока в отстающих только потому, что в сельской местности еще слабо развита информационная кампания по государственной поддержке женского предпринимательства.

Впрочем, в этом направлении уже начата работа. В 2015 году был создан Совет деловых женщин при Национальной палате предпринимателей Восточно-Казахстанской области, который всего за несколько месяцев работы сумел собрать информацию и провести мониторинг государственной поддержки женского предпринимательства в разрезе каждого города и района области. По словам председателя Совета деловых женщин Национальной палаты предпринимателей ВКО Елены Абиловой-Березинской, подобные совещательные органы создаются в городах и районах Восточного Казахстана. Районные советы деловых женщин помогут выявить все проблемы развития женского предпринимательства и семейного бизнеса на местах.

Кстати, о развитии семейного бизнеса. В Восточном Казахстане это направление предпринимательской деятельности делает первые шаги. Хотя, если смотреть шире, любой бизнес можно назвать семейным. Однако множество проблем, с которыми сталкиваются владельцы фирмы, принадлежащей всем членам семьи, мешают развитию семейного бизнеса. Во-первых, вопросы семейного бизнеса практически не представлены в казахстанском законодательстве. Так, необходимо четкое определение границ семьи, члены которой имеют право на владение долей в семейной фирме. Это очень актуально, особенно для Казахстана, где родственные связи очень сильны. Важно также учитывать, что успехи и неудачи в семейном деле неизбежно могут сказаться на внутрисемейных отношениях. Да и в управлении фирмы могут быть серьезные проблемы, если потенциал родственников распределен не согласно их наклонностям, профессиональным знаниям и талантам, а по семейной традиции: мужчины – лидеры, женщины – исполнители их воли.

Как видим, вопросов пока больше, чем ответов. И казахстанским законодателям и экономистам еще предстоит поработать в этом направлении предпринимательской деятельности.

– На 57 сессии Генеральной Ассамблеи ООН лидеры большинства стран мира были вынуждены признать, что гендерное неравенство– одно из самых распространенных в мире. Причем оно характерно как для развитых государств, так и для стран третьего мира, – сообщила председатель правления ОО «Федерация женщин «Status» Ирина Унжакова. – Поэтому были выработаны новые цели устойчивого развития, одной из главных является достижение гендерного равенства, интегрированного во все сферы жизнедеятельности человечества.

Семей