Бизнес «за колючкой»

В учреждении ОВ 156/15 из 505 осужденных трудоспособного возраста, отбывающих наказание за различные виды преступлений, 439 трудоустроены в различные производственные цеха либо на предприятия, работающие на территории колонии. На сегодняшний день это один из самых высоких процентов занятости осужденных по Восточно-Казахстанской области.

По словам акима Семея Ермака Салимова, ему поступило предложение от РГП «Енбек-Семей» задействовать потенциал этого предприятия на нужды города. Чтобы знать, в реализацию каких проектов можно будет привлечь это государственное предприятие, глава города решил лично ознакомиться с производственными цехами и условиями работы для осужденных.

На сегодняшний день на территории колонии строгого режима работают сразу несколько предприятий различной формы собственности. Самые крупные из них – это РГП «Енбек-Семей» и производственный участок №35 Ф-11 РГП «Енбек-Оскемен». Общая численность рабочих на обоих предприятиях составляет 279 человек из числа осужденных.

В промышленной зоне ОВ 156/15 РГП «Енбек-Оскемен» открыло швейный цех, оснащенный 24 швейными машинками и оверлоками. На них осужденные шьют спецодежду для различных учреждений и предприятий. Также работает мебельный цех, где изготавливается корпусная мебель для дома и офиса любой степени сложности. Есть цеха по изготовлению шлакоблоков, металлоконструкций и токарный цех.

Собственный швейный цех функционирует и в РГП «Енбек-Семей». Здесь трудятся 12 рабочих по пошиву спецодежды для осужденных, а также для медперсонала и различных промышленных и государственных предприятий, которым требуется спецодежда.

Менее трех месяцев назад «Енбек-Семей» наладил производство брусчатки и стеновых панелей. На сегодняшний день здесь в две смены работают 18 рабочих.

– Для производства тротуарной плитки мы используем только сырье местных товаропроизводителей, – отметил начальник производства РГП «Енбек Семей» Жайык Бектемисов. – Объемы производства составляют 18-20 кв. м в час тротуарной плитки, 220-250 шт. в час стеновых панелей, а также 330-350 шт. в час перегородочного камня. При необходимости можно увеличить эти объемы и ввести третью рабочую смену.

Отметим, что учреждение ОВ 156/15 одно из первых стало привлекать к сотрудничеству и индивидуальных предпринимателей, предлагая свободные производственные площади в безвозмездное доверительное управление.

Так, на сегодняшний день на территории исправительного учреждения довольно успешно действуют уже семь предприятий, открытых индивидуальными предпринимателями.

Евгений Митревиц один из первых открыл свое предприятие на территории исправительной колонии. У него успешно функционируют уже несколько производственных цехов, где трудятся 38 рабочих различных специальностей из числа осужденных.

– Работать на территории колонии очень выгодно, – считает Евгений Митревиц. – Я взял в доверительное управление несколько производственных цехов, за которые фактически не надо платить крупную арендную плату. Я лишь перечисляю в счет государства 3% от своих доходов, а также выплачиваю заработную плату и все необходимые платежи и налоги в бюджет.

У Евгения Митревица есть и свой столярный цех, где рабочие подготавливают основу под различные изделия так называемого кустарного производства – резьбы по дереву. А вот саму резьбу осуществляют два промышленных фрезерных станка, способных вырезать узор любой степени сложности.

– Я работаю на фрезерном станке около года, –рассказал рабочий из числа осужденных Тимур Баймуратов. – У меня уже была профессия столяра-станочника, но на фрезерном станке меня научили работать только здесь. Эта профессия всегда пригодится в жизни. Да и заработок нам идет. Каждый из нас получает около 24 тысяч тенге ежемесячно.

Около года назад Евгений Митревиц открыл на территории колонии еще и мини-птицефабрику. Сейчас здесь выращивает свыше 200 голов гусей.
– Вам бы стоило попробовать развести страусов, – посоветовал Ермак Салимов предпринимателю. – Это очень выгодный бизнес. Это и вкусное мясо, и перо, и шкура. Все приносит неплохой доход.

Побывал градоначальник и на СТО, также работающей на территории исправительного учреждения. Здесь у индивидуального предпринимателя трудятся четверо мастеров.

– Мы постоянно работаем над тем, чтобы привлечь к сотрудничеству как можно больше предпринимателей, – отметил начальник отдела организации труда осужденных учреждения ОВ 156/15 Ильдар Алпысов. – Направляем письма с предложениями в отдел предпринимательства Семея и близлежащих районов ВКО, индивидуальным предпринимателям, в городской филиал Палаты предпринимателей Семея. С 2017 года мы ввели в практику регулярно проводить дни открытых дверей на территории промышленной зоны исправительного учреждения для представителей бизнес-структур.

– На сегодняшний день здесь есть несколько направлений для перспективного развития предпринимательства и производства, – подытожил Ермак Салимов. – Мы будем привлекать сюда предпринимателей на самых выгодных условиях. Что касается продукции, которую здесь уже выпускают, следует поработать над ее качеством и ценой. Тогда мы будем привлекать эти предприятия к госзаказам в различных учреждениях.

Семей